Электронный Центр Занятости Населения - www.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:
Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН)
ЦЗН в соцсетях: Оценки ЦЗН в соцсетях:
 

Начальник транспортной службы

Вакансия № 4042760 от "Филиал ООО "РН-Сервис" в г.Нижневартовск" в населенном пункте (городе) Нижневартовск, Россия на сайте Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения (ЦЗН).

Вакансия № 4042760 добавлена в базу данных: Воскресенье, 2 июня 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Понедельник, 3 июня 2024 года.

Рейтинг вакансии № 4042760: 35,19 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 4042760 на должность Начальник транспортной службы от Филиал ООО "РН-Сервис" в г.НижневартовскВакансия № 4042760 прочитана - 38 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:

Репутация компании "Филиал ООО "РН-Сервис" в г.Нижневартовск" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.

Написать отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Вакансия № 4042760 относится к сфере деятельности (отрасли): Производство / Промышленность.

Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу Нижневартовск, Россия.

Каталог свежих вакансий города (региона) Нижневартовск, Россия на веб-сайте Электронный ЦЗН

Работодатель может предложить следующую зарплату искомому сотруднику: 84700 - 132133 руб..

Требования и обязанности:

• Организация работы службы по транспортному обеспечению Филиала;

• Организация и проведение договорной компании по транспортному обслуживанию всех подразделений Филиала в соответствии с программой подрядных работ в установленном порядке;

• Бизнес-планирование и контроль эффективности затрат по транспорту филиала. Контроль за эффективностью затрат филиала по направлению деятельности Осуществление перспективного и текущего планирования объемов транспортного обеспечения и контроль за его исполнением;

• Обеспечение бесперебойной эксплуатации подъемных агрегатов и специальной техники Филиала;

• Обеспечение работоспособного состояния подъемных агрегатов и специальной техники Филиала;

• Соблюдение программы ППР подъемных агрегатов, требований нормативно-технической документации и других нормативных актов.

• Обеспечение исполнения федеральных требований по наличию разрешительной документации на подъемные агрегаты и специальную технику Филиала.

• Минимизация и контроль затрат, включая расход ГСМ на содержание подъемных агрегатов и специальной техники Филиала.

• Контроль по согласованию проектов договоров службами Филиала согласно Регламенту о договорной работе;

• Организация формирования заявок на транспортное обслуживание от структурных подразделений Филиала и выполнение их путем обеспечения транспортом структурных подразделений, согласно поданным заявкам;

• Проведение анализа и осуществление контроля над рациональным использованием техники;

• Участие в формировании бизнес-плана, разработке стоимостных показателей;

• Ведение, корректировка плановых показателей в программе транспортного обеспечения;

• Разработка мероприятия по наиболее эффективному использованию спецтехники, внедрение их в производство или представление предложения по ним руководству структурных подразделений и Филиала;

• Выполняет работу по организации табельного учета, составлению графиков отпусков и распорядка рабочего дня сотрудников транспортной службы.

.

На вакатном месте работы следующий график работы:

Полный рабочий день

.

Работодатель может предложить работнику следующие условия труда:

• Оформление согласно ТК РФ;

• В компании действует грейдовая система оплаты труда;

• Максимальный размер северной надбавки с 1 дня работы;

• Премирование по итогам предыдущего года;

• Оплата льготного проезда работнику и детям;

• Отсрочка от призыва по мобилизации;

• Социальный пакет: ДМС, страхование от несчастных случаев, корпоративная пенсионная программа, санаторно-курортное лечение.

.

Работник должен иметь опыт работы по профилю: От 5 лет.

Обязательное требование к образованию: Высшее.

Добавить резюме на сайт Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме работодателю ...

Позвонить в организацию ...

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах: