Менеджер по обучению и развитию персонала
Вакансия № 29940211 в населенном пункте (городе) Владимир, Россия от компании "Сладкая жизнь, компания" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Сладкая жизнь, компания" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Сладкая жизнь, компания" - http://www.swnn.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; .
Репутация компании "Сладкая жизнь, компания" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 29940211 добавлена в базу данных: Суббота, 25 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Понедельник, 3 июня 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 9,09 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 50000 до 80000 руб. на вакантной должности "Менеджер по обучению и развитию персонала".
Построй карьеру в успешной компании «Сладкая жизнь плюс»!
«Сладкая жизнь плюс» - крупнейший дистрибьютор продуктов питания, известный в России более 30 лет. У нас работает более 6000 сотрудников, мы возим продукты в 17 регионов, обслуживаем более 50 000 клиентов, имеем 111 000м2 современных складских помещений, собственный автопарк, состоящий из 780 единиц автотранспорта, развитую систему доставки продуктов питания по розничным точкам. У нас более 5 000 партнеров по франшизе «Авокадо» и более 90 собственных дискаунтеров «Smart».
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- проведение «полевых» тренингов, аудитов работы торговых представителей
- организация и контроль процесса подбора персонала
- предоставление обратной связи по итогам аудита
- проведение аудиторных и онлайн тренингов по продажам, навыкам управления
- консультирование руководителей по вопросам работы с персоналом, развитие руководителей
- работа с кадровым резервом
- аттестация персонала
- ведение отчетности
Требования к кандидатам:
- высшее образование
- опыт работы в продажах желательно
- опыт подбора персонала желательно
- готовность к командировкам и разъездному характеру работы (более 60% рабочего времени в полях)
- способность работать в условиях многозадачности
Мы предлагаем Вам:
- работу в молодом дружном коллективе
- график 5/2 с 8:30 до 17:30
- корпоративное обучение (внутреннее и внешнее)
- возможность карьерного роста
- заработная плата: высокий оклад + премия на основе KPI-показателей + дополнительные мотивации по спец.задачам
- корпоративная сотовая связь, планшет, ноутбук
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...