Фармацевт-провизор
Вакансия № 28198519 в населенном пункте (городе) Онега, Россия от компании "ГУП АО Фармация" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "ГУП АО Фармация" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 28198519 добавлена в базу данных: Среда, 29 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 1 июня 2024 года.
Рейтинг вакансии: 16,5 из 100 баллов |
Вакансия № 28198519 прочитана - 49 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Онега, Онега.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
?????? В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Лекарственное обеспечение населения;
-
Консультировать покупателей по ассортименту аптеки;
-
Поддержание фармацевтического порядка.
Требования к работнику следующие:
- Фармацевтическое образование;
- Сертификат специалиста/свидетельство об аккредитации.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Работа в крупнейшей региональной сети аптек – лидере в Архангельской области;
- Официальное оформление с 1 дня;
- Заработная плата белая (оклад, премия, районный коэффициент, северная надбавка), выплачивается точно в срок, без задержек;
- Управление своим заработком. Вы грамотный и активный специалист, Ваша заработная плата всегда выше конкурентной на 40-50%;
- Повышенная оплата труда на подработках;
- Работа без продажи СТМ. Закрытая выкладка;
- Компенсация проезда к месту отдыха и обратно;
- Полис ДМС;
- Прохождение медицинской комиссии и продление аккредитации за счет компании;
- Профессиональное развитие сотрудников;
- Поддержка и сопровождение в процессе непрерывного медицинского образования;
- Льготное посещение фитнес-клубов;
- Льготная ипотека от 6%;
- Насыщенная корпоративная жизнь;
- Подарки детям сотрудников на Новый год.
Разместить Ваше резюме сейчас ...